L'habitude du coaching : Parlez moins, posez plus de questions et changez à jamais votre façon de diriger (Spiral Bound)

Dans son ouvrage « The Coaching Habit » , Michael Bungay Stanier explique que le coaching devient une partie régulière et informelle de votre journée, permettant ainsi aux managers et à leurs équipes de travailler moins et d'avoir plus d'impact.

S'appuyant sur des années d'expérience dans la formation de plus de 10 000 managers actifs du monde entier aux techniques de coaching pratiques et quotidiennes, Bungay Stanier révèle comment libérer le potentiel de vos collaborateurs.

Il décortique sept questions essentielles de coaching pour démontrer comment, en parlant moins et en posant plus de questions, vous pouvez développer des méthodes de coaching qui produisent d'excellents résultats :

• Allez droit au but dans n'importe quelle conversation grâce à la question du démarrage.
  
• Restez concentré(e) lors de toute interaction avec The Awe Question
  
• Gagnez des heures pour vous-même avec La Question Paresseuse , et des heures pour les autres avec La Question Stratégique
  
• Allez au cœur de tout défi interpersonnel ou externe grâce à la Question Clé et à la Question Fondamentale
  
• Enfin, assurez-vous que les autres trouvent votre coaching aussi bénéfique que vous avec La question de l'apprentissage
  

Ce livre revisite avec originalité le guide pratique traditionnel, alliant conseils d'initiés, recherches en neurosciences et en économie comportementale, et outils de formation interactifs pour transformer les astuces en habitudes ancrées. Rédigé avec humour et clarté, « The Coaching Habit » vous permettra d'atteindre l'excellence dans votre travail et au sein de votre entreprise.

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